ЕС одобри забраната за демонстрацията на религиозни и идеологически символи на работа в името на "неутрална административна среда"
![ЕС одобри забраната за демонстрацията на религиозни и идеологически символи на работа в името на "неутрална административна среда"](https://i.id24.bg/i/1913305.webp)
©
"Такова правило не е дискриминационно, ако се прилага по общ и безразборен начин към целия персонал на тази администрация и е ограничено до това, което е строго необходимо“, обясняват от Съда на Европейския съюз (СЕС) в съобщение за пресата, издадено във вторник.
Решението се отнася до случай на жена от община Анс в Белгия, която отнесе жалбата си до местен съд, твърдейки, че нейната свобода на религията е била нарушена и че е била жертва на дискриминация, след като й е забранено да носи ислямска забрадка на нейното работно място. След решението за забрадките общината промени условията си за наемане на работа, за да забрани на всички работници да носят явни признаци на идеологическа или религиозна принадлежност.
Съд в Лиеж попита висшия съд дали това строго правило за неутралитет, наложено от общината, представлява дискриминация в противоречие със законодателството на ЕС.
Правилото "може да се разглежда като обективно оправдано от легитимна цел“, казва съдът, но добавя, че противоположна политика, разрешаваща носенето на религиозни символи, също би била оправдана.
"Всяка държава-членка и всеки вътрешнодържавен орган в рамките на своите компетенции има свобода на преценка при проектирането на неутралността на обществената услуга, която възнамерява да насърчава на работното място, в зависимост от собствения си контекст“.
Съдът добави: "Тази цел обаче трябва да се преследва по последователен и систематичен начин и мерките, приети за нейното постигане, трябва да бъдат ограничени до това, което е строго необходимо. Националните съдилища трябва да проверят дали тези изисквания са спазени".
През октомври миналата година съдът на ЕС също така постанови, че вътрешните закони на работодател, забраняващи видимото носене на всякакви религиозни, философски или духовни знаци на работното място, не представляват пряка дискриминация, в спор между мюсюлманка и белгийска компания за нейната политика за забрадките.
пон | вто | сря | чтв | пет | съб | нед |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | ||||||
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
30 |
Зеленски анонсира последната си среща с Байдън, ще обсъждат удари...
20:49 / 07.09.2024
CNN: Украинските "дронове-дракони" обсипват с разтопен метал руск...
20:28 / 07.09.2024
Буданов очаква нови рокади в руското МО: Десните движения в Русия...
19:43 / 07.09.2024
Хиляди протестират във Франция след назначаването на Мишел Барние...
17:03 / 07.09.2024
BILD: ВСУ монтираха АК-47 "Калашников" на дрон и използват летящи...
16:18 / 07.09.2024
CNN: Руско секретно звено подготвя потенциални саботажни на свето...
13:50 / 07.09.2024
Актуални теми