7-годишен получи предложение за работа в софтуерен гигант
© ВВС
Младият Сергей от Санкт Петербург спечели популярност с видеоклипове, които качва от петгодишен, в които показва как се пише софтуер. Впечатлена от уменията му, компанията за информационна сигурност Pro32 изпрати официална оферта за бъдеща работа като ръководител на корпоративното обучение.
Според руските закони Сергей не може да поеме платена длъжност преди да навърши 14 години. Главният изпълнителен директор на Pro32, Игор Мандик, сподели пред BBC, че е в контакт с родителите на момчето, за да обсъди възможности за сътрудничество в междинния период.
"Баща му, Кирил, беше изненадан и изключително радостен от предложението. Те с нетърпение очакват времето, когато Сергей ще може да се присъедини към компанията“, коментира Мандик.
"Кодиращият Моцарт"
На своите видеоклипове Сергей се представя с ентусиазъм и чар, говорейки на руски, а понякога и на английски. Той обучава зрителите си на програмиране с езици като Python и Unity и обяснява концепции за невронни мрежи – основата на съвременните инструменти за изкуствен интелект.
Каналът му в YouTube вече има над 3500 абонати, привлечени от леснодостъпните му уроци, пише dariknews.
"Сергей демонстрира не само изключителни програмни умения, но и забележителен талант в преподаването,“ отбеляза Мандик. "За мен той е като Моцарт на програмирането. Убеден съм, че когато навърши 14, ще бъде истински гуру както в обучението, така и в софтуерната разработка.“
Мандик изрази надежда, че Сергей ще допринася за развитието не само на програмистите в Pro32, но и на специалисти в други области като маркетинг и счетоводство. Компанията не е определила конкретно възнаграждение, тъй като икономическите условия вероятно ще се променят значително в следващите седем години.
"Когато времето дойде, със сигурност ще обсъдим заплатата му,“ завърши с усмивка Мандик.
Историята на младия програмист вече вдъхновява хиляди хора, а неговите усилия и талант предвещават светло бъдеще в технологичната индустрия. Сергей е доказателство, че възрастта не е пречка за иновациите и развитието.