На прага на новия сезон работодатели от туристическия бранш се оплакаха, че липсват близо 200 000 сезонни работници. 

"Имаме около 360 000 заети в туризма и съпътстващите сектори, толкова бяха заети и миналата година. В настоящия момент около 160 000 работят в туризма и това е проблем на работодателите, не на обществото. Работниците трябва да се ухажват - не са само пари. Има най-различни екстри - могат да имат и кола, мобилен телефон, квартира, настаняване", заяви директорът на Института за анализи и прогнози в туризма проф. Румен Драганов.

Според него работодателите трябва да намерят хора, които да искат да работят с тях.

"Имаме 400 000, които отиват да работят в Гърция - гледат възрастни, берат плодове. Човекът преценява къде смята, че му е по-добре. От теб зависи какво ще инвестираш в себе си, за да имаш добро заплащане, а от работодателя зависи как да направи това семейство от работници, които да са лоялни. Въпросът е да направиш такова съдружие", допълни проф. Драганов за Bulgaria ON AIR.

"Има футболни отбори шампиони и нешампиони. Някои мислят, че като вземат от чужбина, които не знаят какви са условията у нас, не знаят това, което ще има плащане в евро ли е, в лева ли е... Като дойдат тук, се чувстват измамени и на втората седмица ги няма. Будали няма. Работодателят трябва да се научи да има такава етика към персонала, че той да се чувства доволен, че работи", обясни гостът.

"След като ти не можеш да работиш с българи, ти не можеш да работиш с никого. Има заведения и в София, и по морето, пред които има опашки. Да се види как работи персоналът и как е стимулиран. Не може едни да правят пари и нещата да вървят на макс, и да има други, при които няма никой. Има голям процент на възвръщаемост. Номер едно в туризма е лоялността. Сезонът ще започне на 22 юни и ще завърши на 22 септември. Спрямо миналата година ще сме с лек ръст. Запазват се цените заради голямата конкурентна среда и свръхпредлагането", каза още той.