Все още, дори в нашите западни общества, жените нямат чак толкова много достъп до лидерски позиции. Това каза в интервю за предаването "Добър ден, България“ на Радио "Фокус“ психологът Милена Ненкова.

"Макар и да сме равнопоставени, макар и да сме оценени в своята различност, все още няма достатъчно жени, които са в лидерска позиция - толкова, колкото има мъже. Аз съм далеч от мисълта, че всичко трябва да е абсолютно изравнено, всичко трябва да е абсолютно поравно – това няма как да се случи. Знаете как по изкуствен начин се опитват хората да слагат квоти – да се наемат толкова мъже, да се наемат толкова жени, да се наемат толкова хора от малцинства. Това също може да е стимулиращо, но може и да е ограничаващо понякога. Нека да кажем така: просто има качества, които, ако биват оценени, човек може да свърши някаква работа. Но все още дори в нашите западни общества жените нямат чак толкова много достъп до такива лидерски позиции. Така че нужно е образование“, обясни тя.

По думите й не са необходими грандиозни демонстрации или агресивни прояви

"Съвременният феминизъм поглежда изключително върху факта, че жените в своята различност и равнопоставеност с мъжете имат право на еднакво заплащане, на еднакъв достъп до различни лидерски позиции“, каза още Милена Ненкова.


Пълния текст на интервюто четете по-късно в раздел "Мнение"


Габриела ГАНЕВА